海军部队开展三讲整顿，学习教育走深走实

最近，海军部队出现了一个热词，叫做“三讲三整顿”，其中“三讲”指的是政治、纪律、规矩，“三整顿”则是整顿思想、组织、作风。这项活动于今年1月下旬启动，首先在海军党委机关开展，之后推广至团以上党委和机关，如今在万里海疆、异国他乡的各个部队均已落地生根，给官兵们带来了能够看得见、摸得着的变化。

任务清单不玩虚的

8月中旬，海军航空兵某旅出台了一份任务清单，这份清单是为基层办实事解难题的，4大类20多项具体举措被官兵们评价为“全是干货”，这份清单没有空话套话，每一条措施都对应着基层的实际需求，从训练保障到生活服务都有明确安排，部队领导带着机关干部逐条研究落实方案，要求按时按点完成任务。

清单之上的每一项内容，皆已标注出责任单位以及完成的时限，详细写明了谁来负责以及何时完成。基层官兵反馈称，以往存在部分工作仅停留在文件之中，而如今这份清单张贴于公告栏之上，众人皆可监督其进度。这般做法使基层切实感受到机关转变作风所蕴含的诚意，并且实实在在地解决了训练生活期间所遭遇的难题。

思想课堂搬到现场

李春鹏，这位驻吉布提保障基地政委，以“海外基地更要鲜明地讲政治”作为题目，针对基地全体党员展开辅导授课。处于异国他乡的那种环境当中，讲政治并非是抽象这类的概念，却是融入日常种种行动里的具体要求。基地党委将铸牢官兵思想这样的根基当作头等重要之大事，运用科学理论去武装官兵们的头脑。

北海舰队某综合保障基地，将那专题教育的第一课，设置在了孟良崮战役旧址之处，党员干部于革命先辈曾经战斗过的地方，接受教育。并非是那种说教式的灌输，朴素的道理、具体的事例以及真实的数字，使得官兵沉浸在了其中。大家纷纷反映，这般的教育有着地气可接有温度存在，思想方面的收获切实实在。

刀口向内查摆问题

海军党委要求各级去发扬那种自我革命精神，要从里往外、自上至下反复地对照检查。某基地的领导连续不停地发问，直接指向了学习理论时囫囵吞枣、记在了本子上却没记在脑子里等一系列问题。东海舰队的领导带领着工作组前往20多个基层单位，围绕着和平积弊的具体表现深入地展开调研，查摆出了思想观念、打仗导向、训风演风等方面的多个问题。

问题查摆之时不回避矛盾，存在部分单位被指出当兵打仗意识欠缺强烈，针对战斗力建设投入精力匮乏。支队党委提出要弘扬“钉钉子精神”，问题未能解决就不放手。各级领导意识到，能否查纠问题是对党性原则最为实际的检验，必须刀刃向内、动真碰硬。

纠治“五多”拿出实招

海军党委狠下功夫去纠正治理“五多”问题，进而出台了用以加强自身作风建设的实施细则，在年初之际针对全年会议、文件以及大项工作开展了详尽梳理，实施调整、合并从而压减了数十个会议，大幅削减了文电以及工作组，机关干部表明，文件数量变少了、会议时长变短了，前往基层的时间增多了，服务指导变得更为精准了。

将提升战斗力当作统筹各项工作的起始根本点，机关于安排任务之际首先思索是否对练兵备战有益处。基层部队表明，以往忙乱的状况显著改进，官兵得以把精力集中于抓训练搞建设。这般变化使基层觉得机关作风确实在转变，工作的针对性以及实效性显著提高。

解难帮困温暖兵心

近期，南海舰队某基地，接连收到了官兵亲属寄来的感谢信。此前，有官兵反映，家人打工时被拖欠工资，希望组织能帮忙解决。基地机关接到反映后，迅速协调有关部门，依法依规帮助追回了欠款。类似这样为官兵排忧解难的实事，在专题学习教育中，成为了各级机关的工作重点。

海军党委要求各级去拟制整改的路线图，还要拟制时间表，以此来确保所查摆出来的问题能够逐个被解决。对于整改没有到位的单位，要打出批评、通报、问责等这样的组合拳，把板子打到具体的单位以及个人身上。官兵们表示，“三讲三整顿”讲出了良好的思想，整出了优良的作风，基层从中获得了实惠。

练兵备战见到实效

于三个战区海军里随机抽选出来的10余艘舰艇，共同进行同台竞技，围绕着防空反导的重难点问题去展开对抗，在近似实战的环境当中接受检验。第30批护航编队在航渡的途中，一边行进一边训练，常态化地开展直升机、特战队员以及舰艇之间的协同训练，编队指挥协同以及实战能力得以进一步增强。

各位海军陆战队的官兵，于比武竞赛期间，将自身过硬的技能乃至于异常顽强的作风充分展现出来，由此赢得了观众以及各个国家参赛队员的连连称赞。自远海大洋一路延伸至东南一线，从战备巡逻这一任务到护航任务，这些官兵把由专题学习教育所激发出来的那份热情成功转化为了练兵过程当中的动力，最终在各自所处的战位之上。交出了一份份极为扎实的答卷。

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